Systemisches Coaching und Supervision
für Firmen
Wie ein Mobile hängen auch die Strukturen und Rollen in Teams und gesamten Unternehmen zusammen – wenn eine Position in Bewegung kommt, wirkt sich dies über kurz oder lang auf das gesamte Unternehmen aus.
Systemische Begleitung kann also an vielen Stellen sinnvoll sein: Angefangen bei der Frage, welche Unternehmenskultur geschaffen, welche Haltungen und Werte gelebt werden sollen. Bis hin zu Fragen zu eigenen Anteilen, Stärkung eigener und teamimmanenter Ressourcen sowie der Erweiterung individueller und unternehmerischer Handlungskompetenz.
Die Themen können dabei vielfältig sein. Sie reichen von Konflikt- und Kommunikationsmanagement, Teambuilding bis hin zu innerbetrieblichen Veränderungsprozessen.
Methodisch kann dies als Coaching für Mitarbeiter, Teams und Führungskräften. Eine Begleitung im Rahmen von Supervision ist ebenso möglich.
Konditionen für Firmenkunden
Sehr gerne erstelle ich Ihnen ein auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmtes Angebot.
FAQ
Häufige Fragen
Was bedeutet Systemisches Coaching?
Die ganzheitliche Betrachtungsweise berücksichtigt die dynamische Wechselwirkung zwischen einer Person und den Systemen, in denen sich diese Person bewegt. Menschen befinden sich in komplexen Beziehungen zueinander, dabei bringt jeder seine eigene Persönlichkeit, seine eigene Lerngeschichte mit ein. Im Systemischen Coaching betrachten wir die individuellen Aspekte im unternehmerischen Gesamtkontext: der Blick umfasst die Ebene der Organisation, der Rolle, der Funktion, der Person und der individuellen Persönlichkeit. Ziel ist es, die individuellen Vorhaben sowie die persönlichen Kompetenzen des Klienten und die Anforderungen der Organisation an ihn als Funktionsträger zu reflektieren und zu einer Integration zu führen.
Wie unterscheidet sich die Supervision von einem Coaching?
In der Supervision können die gleichen Themen wie im Coaching angebracht werden. Die Betrachtungsweise ist allerdings in der Supervision noch deutlich reflexiver. Der Klient wird begleitet, sich seiner Beziehungs-, Bewertungs- und Verhaltensmuster bewusst zu werden. Dabei geht es nicht nur um eine Verhaltensänderung, sondern um eine Reflexion seiner Werten und Haltungen, die dem gezeigten Verhalten zugrunde liegen.
Wo findet das Coaching statt?
Das Coaching kann vor Ort bei Ihnen im Unternehmen stattfinden oder, gerade bei Einzelterminen gerne gewählt, in meinen Räumen in Penzberg.